Leonardo · Milano - Nerviano, Italy

Job Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All’interno dell’Area di Business Cyber & Security Solutions , stiamo ricercando un/a Security Architect per la nostra sede di Milano Nerviano , con possibilità di assunzione sulle sedi di Roma Laurentina, Genova Fiumara e Chieti Scalo . La persona si occuperà delle seguenti attività: Progettare, implementare e gestire soluzioni di pubblicazione sicura di Web Application, API, portali internet/intranet e servizi esposti verso terze parti tramite soluzioni WAF enterprise in ambienti on-prem, IaaS e Cloud; Configurare e amministrare piattaforme Web Application Firewall (WAF), Reverse Proxy, ADC / Load Balancer, Secure Gateway; Eseguire tuning avanzato di regole, signature, custom rules, exception handling e policy dedicate per URL, host, API e applicazioni business critical; Attivare e governare le principali feature di sicurezza necessarie, incluse protezioni OWASP Top 10, bot mitigation, DDoS mitigation, rate limiting, API security, TLS/SSL hardening, geo/blocking, reputation controls e logging avanzato; Integrare le piattaforme WAF con SIEM e strumenti di monitoring; Collaborare con i team engineering, DevOps, network, cloud e application owner per introdurre controlli di sicurezza nel ciclo di delivery e nella pubblicazione dei servizi; Contribuire all’automazione tramite scripting e Infrastructure as Code per deployment standardizzati, ripetibili e scalabili; Supportare progetti di migrazione e integrazione in ambienti Private Cloud, Public Cloud, Hybrid Cloud, Kubernetes / Container; Definire standard, baseline, runbook e linee guida operative per la protezione di applicazioni esposte verso Internet. Titolo di studio: Laurea Magistrale in Informatica/Ingegneria Informatica/Ingegneria delle Telecomunicazioni o STEM (valutabili anche percorsi alternativi con esperienza comprovata). Seniority: Senior: richiesti almeno 5 anni di esperienza. Conoscenze e competenze tecniche: Requisiti Essenziali: Esperienza consolidata su almeno una o più tecnologie WAF/CDN/edge security, ad esempio Cloudflare, AWS WAF, Akamai, Imperva, F5, FortiWeb, Forti ADC o equivalenti; Competenza pratica nella pubblicazione sicura di applicazioni web e portali in ambienti IaaS e Cloud; Ottima conoscenza di protocolli e architetture web/network: HTTP/S, TLS, DNS, TCP/IP, reverse proxy, load balancing, CDN, API gateway; Conoscenza approfondita di OWASP Top 10, vulnerabilità web e API, tecniche di attacco e relative contromisure, incluse XSS, CSRF, SQL injection, XML/SOAP abuse, DoS e attacchi API; Esperienza nel tuning di regole WAF, gestione eccezioni, regular expressions, custom signatures e validazione degli impatti applicativi. Requisiti Preferenziali: Esperienza di integrazione con SIEM, dashboarding, alerting e use case di monitoring per la visibilità sugli attacchi web; Buona conoscenza di sistemi Linux/Unix, Windows, VMware vCloud vSphere e capacità di operare in contesti enterprise multi-vendor; Buone competenze relative alle best practive di Network Security; Conoscenza dei principali protocolli di comunicazione, della Network segmentation e della Zero Trust architecture; Capacità di interazione tecnica e operativa su tematiche relative a SIEM e log analytics, IAM / PAM, IDS/IPS, firewall di rete e proxy, EDR/XDR e controlli endpoint. Competenze comportamentali: Capacità di analisi e troubleshooting di sistemi complessi; Attitudine alla documentazione e alla condivisione della conoscenza; Spirito di iniziativa, autonomia operativa e senso di responsabilità; Capacità di lavorare in team interfunzionali; Propensione all’apprendimento continuo e aggiornamento tecnico. Competenze linguistiche: Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata, livello B2. Altro: Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali. Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità . Cosa offriamo? Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; Modalità di lavoro: Ibrida; Categoria contrattuale: Impiegato; Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; Tredicesima mensilità; Premialità legata ai risultati di Business; Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; Mensa aziendale; Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. Aspettiamo la tua candidatura : inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. Seniority: Senior Primary Location: IT - Milano - Nerviano Additional Locations: IT - Chieti Scalo, IT - Genova - Fiumara, IT - Roma - Via Laurentina Contract Type: Permanent Total Base Pay Range: 40K - 59K Hybrid Working: Hybrid

Leonardo · Southampton, United Kingdom

Job Description: Do you want to grow your career in network engineering and work on projects that safeguard the UK’s national interests? At Leonardo, our Network Systems Engineers are at the heart of designing, configuring, and supporting secure networks that keep our customers connected and protected… Here is where you come in, we have fantastic opportunity for Principal / Lead Networking Systems Engineer, based at our dedicated site in Southampton. Your impact As Principal / Lead Networking Systems Engineer, your work at Leonardo UK will see you take the lead in meeting customer requirements in an agile, innovative and team-centric manner. The role will involve a mixture of working from home and on site to ensure close collaboration with the wider team. When on site, this is an office and integration laboratory based role using display screen equipment, network test equipment and mixed commercial-off-the-shelf (COTS) and military-off-the-shelf (MOTS) IP network and virtual environment technologies. The successful candidate would provide technical expertise within the Land and Naval domain of Leonardo with a focus on IP network and virtual environment technologies for predominantly naval platforms. Working within an Integrated Project Team and be responsible to the Project System Design Authority for the configuration, implementation, documentation and verification of Cisco based network and Windows server data architectures within some of the most demanding naval environments. As your responsibility develops, there will be an opportunity to work towards Design Authority status for IP network and virtual environments. What you'll do All assigned systems engineering aspects of new and existing networks and network applications embodied on naval platforms working at all phases of the development lifecycle. Support the development of current and future systems architectures/design and their implementation. Support to the capture of design artefacts as appropriate for all stages in the engineering lifecycle appropriate for managing existing systems and for taking concepts through to development. Test definition, test execution and fault finding across IP networks and hosted systems. Development of system installation and setting to work guidance. Working closely with customers through the verification and validation stages of projects to ensure systems meet their requirements and needs. Once deployed, the day-to-day support of the networks is generally performed by the customer, with Leonardo UK providing spare equipment and design authority support (such as obsolescence management and approval of configuration changes) What you’ll bring Solid understanding of core networking concepts and protocols. Experience with configuring and supporting network devices in enterprise environments. Ability to work independently on defined work packages while collaborating effectively with wider teams. A proactive approach and willingness to learn new tools and technologies. Essential: Practical experience of network implementation, setting to work and verification; including fault finding, fault resolution, electrical safety and safe working practices. Experience of system/network design and architecture definition Experience of writing documentation in support of verification of a network and for user information. Hands on Experience in COTS IP network equipment; particularly Cisco. Hands on Experience in COTS virtual environment software. Hands on Experience in COTS server software, for example Windows server and Active Directory, DNS, DHCP. Demonstrable experience as a COTS IP networks practitioner; equivalent or higher than Cisco CCNA qualification. Broad experience of all engineering lifecycle phases. Broad knowledge of tools and processes used in the design, development and acceptance of products and systems. Knowledge of TCP/IP, OSI model, and common networking protocols Understanding of network security concepts and secure configurations Desirable: Use of DOORs in requirements management. Experience in COTS virtual environment backup software. Experience with COTS network management and diagnostic software, e.g. SolarWinds and Wireshark. Experience with user Authentication, Authorization, and Accounting (AAA) server software. Experience with Product Lifecycle Management tools, particularly Teamcenter Understanding of VPNs, VLANs, and routing protocols. This is not an exhaustive list, and we are keen to hear from you even if you might not have experience in all the above. The most important skill is a good attitude and willingness to learn. Security Clearance This role is subject to pre-employment screening in line with the UK Government’s Baseline Personnel Security Standard (BPSS), along with an additional range of Personnel Security Controls referred to as National Security Vetting (NSV), including meeting the eligibility requirements for The Security Check (SC) or Developed Vetting (DV). For more information and guidance please visit: https://careers.uk.leonardo.com/gb/en/security-and-vetting . Due to the nature of the work and its connections to UK Defence strategy, applicants must have five years UK Residency and hold a UK Passport. Salary Range: £50,000 - £80,000 Where this vacancy is being recruited across more than one grade, the successful candidate will be appointed to a specific assessed grade, and the applicable salary range will be that associated with the grade of appointment. Leonardo UK operates a grade-based salary framework with broad bands. The salary range shown reflects the approved grade band for this role, or a narrower hiring range published within that band, and is benchmarked against the external market. Exceptions above the standard range are managed through governance controls to protect internal equity. Why join us At Leonardo, our people are at the heart of everything we do. We offer a comprehensive, company-funded benefits package that supports your wellbeing, career development, and work–life balance. Whether you're looking to grow professionally, care for your health, or plan for the future, we’re here to help you thrive. Time to Recharge: Enjoy generous leave with the opportunity to accrue up to 12 additional flexi-days each year. Secure your Future: Benefit from our award-winning pension scheme with up to 15% employer contribution. Your Wellbeing Matters: Free access to mental health support, financial advice, and employee-led networks championing inclusion and diversity (Enable, Pride, Equalise, Armed Forces, Carers, Wellbeing and Ethnicity). Rewarding Performance : All employees at management level and below are eligible for our bonus scheme. Never Stop Learning : Free access to 4,000+ online courses via Coursera and LinkedIn Learning. Refer a friend: Receive a financial reward through our referral programme. Tailored Perks : Spend up to £500 annually on flexible benefits including private healthcare, dental, family cover, tech & lifestyle discounts, gym memberships and more. Flexible working: Flexible hours with hybrid working options. For part time opportunities, please talk to us about what might be possible for this role. For a full list of our company benefits please visit our website. Leonardo is a global leader in Aerospace, Defence, and Security. Headquartered in Italy, we employ over 53,000 people worldwide including 8,500 across 9 sites in the UK. Our employees are not just part of a team—they are key contributors to shaping innovation, advancing technology, and enhancing global safety. At Leonardo we are committed to building an inclusive, accessible, and welcoming workplace. We believe that a diverse workforce sparks creativity, drives innovation, and leads to better outcomes for our people and our customers. If you have any accessibility requirements to support you during the recruitment process, just let us know. Be part of something bigger - apply now!​ Primary Location: GB - Southampton Contract Type: Permanent Hybrid Working: Hybrid

Leonardo · Torino - C.so Francia, Italy

Job Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Aerospazio, Difesa & Sicurezza. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, e Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici internazionali è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Innovazione, ricerca continua, digitalizzazione e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo. All'interno della Divisione Aeronautica nell'ambito dell'ingegneria, nell’ambito della RSPP&GA, Engineering Warehouse And Infrastructures stiamo cercando un/a addetto/a alla manutenzione impianti produttivi per il sito di Torino. La risorsa dovrà supportare il responsabile della disciplina “TORINO MAINTENANCE SERVICES “ nelle attività di manutenzione impianti produttivi ad integrazione delle attività infrastrutturali di LGS. L’attività prevede la gestione delle manutenzione dei laboratori di Ingegneria su tutti i programmi in cui la divisione Aeronautica è coinvolta Rig/Simulatori/Galleria del Vento e laboratori di ricerca presso il sito di Torino c.so Francia e occasionalmente presso le basi AM italiane. Richieste conoscenze in ambito tecnico per il network d’ingegneria “business network”, necessario rapporto con i fornitori che operano sul sito. Titolo di studio: Diploma tecnico d’istruzione secondaria di secondo grado Livello di esperienza richiesto (junior, expert, senior, master) expert Competenze tecniche: Competenze network e manutenzione Competenze comportamentali: Capacità di lavoro in gruppo, in ambienti dinamici e con esigenze variabili Conoscenze linguistiche: Inglese B1 Conoscenze Informatiche: Pacchetto Office (Word, Excel, PowerPoint, ecc.); Software di gestione dati e archiviazione Cosa Offriamo: Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante , promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità . Cosa offriamo? Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; Modalità di lavoro: Ibrida; Categoria contrattuale: Impiegato; Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; Range retributivo: 30.498,78 - 37.758,72 € Tredicesima mensilità; Premialità legata ai risultati di Business; Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; Mensa Aziendale; Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. Il processo di Selezione: Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. Seniority: Primary Location: IT - Torino - C.so Francia Additional Locations: Contract Type: Permanent Hybrid Working:

Leonardo · Luton - Cap. Green 300, United Kingdom

Job Description: Salary Range: £70,000 - £80,000 Leonardo UK operates a grade-based salary framework with broad bands. The salary range shown reflects the approved grade band for this role, or a narrower hiring range published within that band, and is benchmarked against the external market. Exceptions above the standard range are managed through governance controls to protect internal equity. Your impact As an Embedded Software Architect, you'll play a key role in shaping the future of cutting-edge systems, working at the forefront of software innovation. You’ll have the chance to lead software engineering solutions that bring complex systems to life, influencing projects from the earliest stages. You will contribute at the requirements and architecture level to ensure the successful deployment of advanced software and electronic warfare (EW) capabilities. What you will do Engage with project stakeholders to determine system and software level requirements Collaborate in the architectural solutions at a platform to determine the software solutions that will be developed Influence the development approach considering design principles, modularity and reuse, best practice, toolchain and much more What you’ll bring Software architecture expertise Experience in C++ and embedded software solutions UML Modelling Object Orientation Design Patterns Linux / VXWorks (Desirable) Requirements Engineering Network architectures and Ethernet protocols High integrity e.g. RTCA-DO178C This is not an exhaustive list, and we are keen to hear from you even if you might not have experience in all the above. The most important skill is a good attitude and willingness to learn. Security Clearance This role is subject to pre-employment screening in line with the UK Government’s Baseline Personnel Security Standard (BPSS). An additional range of Personnel Security Controls referred to as National Security Vetting (NSV) may apply, this could include meeting the eligibility requirements for The Security Check (SC) or Developed Vetting (DV). For more information and guidance please visit: https://careers.uk.leonardo.com/gb/en/security-and-vetting Why join us At Leonardo, our people are at the heart of everything we do. We offer a comprehensive, company-funded benefits package that supports your wellbeing, career development, and work–life balance. Whether you're looking to grow professionally, care for your health, or plan for the future, we’re here to help you thrive. Time to Recharge: Enjoy generous leave with the opportunity to accrue up to 12 additional flexi-days each year. Secure your Future: Benefit from our award-winning pension scheme with up to 15% employer contribution. Your Wellbeing Matters: Free access to mental health support, financial advice, and employee-led networks championing inclusion and diversity (Enable, Pride, Equalise, Armed Forces, Carers, Wellbeing and Ethnicity). Rewarding Performance : All employees at management level and below are eligible for our bonus scheme. Never Stop Learning : Free access to 4,000+ online courses via Coursera and LinkedIn Learning. Refer a friend: Receive a financial reward through our referral programme. Tailored Perks : Spend up to £500 annually on flexible benefits including private healthcare, dental, family cover, tech & lifestyle discounts, gym memberships and more. Flexible working: Flexible hours with hybrid working options. For part time opportunities, please talk to us about what might be possible for this role. For a full list of our company benefits please visit our website. Leonardo is a global leader in Aerospace, Defence, and Security. Headquartered in Italy, we employ over 53,000 people worldwide including 8,500 across 9 sites in the UK. Our employees are not just part of a team—they are key contributors to shaping innovation, advancing technology, and enhancing global safety. At Leonardo we are committed to building an inclusive, accessible, and welcoming workplace. We believe that a diverse workforce sparks creativity, drives innovation, and leads to better outcomes for our people and our customers. If you have any accessibility requirements to support you during the recruitment process, just let us know. Be part of something bigger - apply now! Primary Location: GB - Luton - Cap. Green 300 Contract Type: Permanent Hybrid Working: Hybrid

Leonardo · Milano - Nerviano, Italy

Job Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Nell'ambito della Unità Organizzativa Security ricerchiamo, per la nostra sede di Nerviano (MI) un/a Amministratore di Sistema. La risorsa verrà inserita nell’ambito della disciplina “Information Assurance”, al fine di contribuire alle attività di allestimento, configurazione e gestione delle reti classificate. La risorsa si occuperà principalmente di: Installazione e configurazione server in ambienti Windows e Linux. Garanzia della sicurezza informatica a livello sistemistico Fornitura di assistenza tecnica a livello server Gestione delle periferiche: installazione, manutenzione e gestione delle problematiche legate alle periferiche dei PC client Verifica delle licenze: verifica, monitoraggio e inserimento delle licenze software richieste per ogni postazione di lavoro. Implementazione delle misure tecniche e procedurali di progetto approvate dall'Autorità competente, Manutenzione aggiornata la documentazione di configurazione Hardware e software Attività audit del sistema e piano di continuità operativa Svolgere i compiti degli Amministratori di Sistema previsti dalle direttive applicative del DPCM 5/2015 REQUISITI: Si richiede la disponibilità alla verifica dei requisiti soggettivi necessari per l’accesso ad informazioni ed aree riservate (DPCM 5/2015). Titolo di studio: Diploma/ Laurea in informatica Seniority: Junior 1-3 anni in ruoli similari Competenze Tecniche Competenze tecniche/informatiche: Ottima conoscenza dei SO Server Microsoft Windows 2012/2016/2019; Ottima conoscenza dei sistemi operativi UNIX/LINUX (i.e. Debian, Red Hat Enterprise Linux, Slackware); Conoscenza approfondita strumenti di virtualizzazione (VMware, vSphere, etc.); Gestione/configurazione/troubleshooting rete verso i partner; Gestione/configurazione/troubleshooting apparati crypto Telsy; Ottima conoscenza del sistema operativo Windows 10/11; Ottima conoscenza della suite Office 2012/2016/2019; Soft Skill Disponibilità, integrità, riservatezza Ottime capacità comunicative per interfacciarsi con i diversi livelli aziendali e con enti esterni. Capacità organizzative e di gestione di team. Competenze Linguistiche conoscenza della lingua inglese (livello B1) Cosa offriamo? Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; Modalità di lavoro: Ibrida Categoria contrattuale: Impiegato Tipologia contrattuale: tempo indeterminato Range Retributivo 32.731,92 - 43.000 € RAL Tredicesima mensilità; Premialità legata ai risultati di Business Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo Seniority: Junior Primary Location: IT - Milano - Nerviano Contract Type: Permanent Hybrid Working: Hybrid

Musixmatch · Italy or Remote, IT

About Musixmatch   Musixmatch is the leading music metadata company, featuring the world’s largest lyrics catalog and a community of over 80M contributors. Musixmatch is the trusted global  partner of companies like Spotify, Apple, Amazon Music, Meta, Google, YouTube, Tidal, and Snapchat and works with nearly 4,000 music publishing rightsholders (representing more than 225,000 songwriters), including Sony Music Publishing, Universal Music Publishing, Warner/Chappell, Kobalt, BMG Rights, and the Harry Fox Agency. We are a bunch of creatives who care about our work and what we do.  We believe that participation and collaboration are key to getting things done well.  We are looking for tech-savvy people who are eager to learn in a fast-paced environment, who have an international outlook on life, and who love taking on new challenges. Position:   We are looking for a Security Practice Lead to own and drive information security across our organization. You will shape our security strategy, protect our systems, data, and expanding AI infrastructure, and act as a key voice in company-wide decisions. This is a high-impact, cross-functional role at the intersection of engineering, AI development, compliance, and leadership. What you will do: Define and own the security strategy: Oversee comprehensive security across cloud, network, and application layers, partnering with engineering on vulnerability management. Secure AI & ML integrations: Establish and enforce security guardrails for AI pipelines and LLM deployments, protecting against AI-specific threats (e.g., prompt injection, data poisoning, supply chain) and ensuring model safety. Risk & Incident Management: Assess security risks, monitor processes continuously, and coordinate effective incident response and recovery efforts. Policy & Compliance: Develop and manage security policies, ensuring compliance with privacy laws, standard frameworks, and emerging AI regulations (e.g., EU AI Act), aligning closely with DPO directives. Cross-functional Leadership: Collaborate with senior leadership to embed security (and AI security-by-design) into business decisions. Security Evangelism, Training & Vendor Management: Champion a security-first culture across the company. Design and deliver training programs, run awareness campaigns, and act as an internal advocate who makes security understandable and relevant for everyone, from engineers to non-technical teams. Manage risk assessments for external vendors and consultants to ensure third-party security standards are met. Requirements: Proven information security leadership experience with the ability to translate technical risks into business language Deep knowledge of standard security frameworks (ISO 27001, SOC 2, GDPR) and strong background in policy development Solid understanding of AI security: familiarity with AI-specific vulnerabilities (e.g., OWASP Top 10 for LLMs) and experience securing data privacy within machine learning pipelines Hands-on experience with cloud, application, and device security (MDM), incident management, and post-incident recovery Ability to work cross-functionally with engineering, product, AI/Data, legal, and executive teams Nice to have: Security certifications such as CISSP, CISM, CEH, or CAISP (Certified AI Security Professional) Familiarity with AI risk management frameworks (e.g., NIST AI RMF) Experience in the music, media, or entertainment tech industry Familiarity with DPO workflows, privacy-by-design principles, and working with regulatory bodies What we offer: Relocation to Bologna (Italy) or remote work. We are a hybrid company. Italian and English language lessons. Top-class tech and equipment. Company-wide retreats. The gross annual base salary for this role is €60,000-€70,000, calibrated on experience and seniority. The package includes a variable performance bonus tied to individual and company goals, plus a flexible welfare credit to use on the benefits that matter most to you. As a distributed team hiring across multiple countries, compensation may vary based on local market benchmarks and employment conditions in the candidate’s location.

STMicroelectronics · SG

OUR STORY At STMicroelectronics, we believe in the power of technology to drive innovation and make a positive impact on people, businesses, and society. As a global semiconductor company, our advanced technologies and chips form the hidden foundation of the world we live in today. When you join ST, you will be part of a global business with more than 115 nationalities, present in 40 countries, and comprising over 50,000 diverse and dedicated creators and makers of technology around the world. Developing technologies takes more than talent: it takes amazing people who understand collaboration and respect. People with passion and the desire to disrupt the status quo, drive innovation, and unlock their own potential. Embark on a journey with us, where you can innovate for a future that we want to make smarter and greener, in a responsible and sustainable way. Our technology starts with you. YOUR ROLE The role as an Equipment engineer within team of 8-10pax to sustain the equipment performance Reliability & Robustness , Quality for Production needs.To be able to engage cross functional teams (eg. Process / Operation / PM /Quality) within the Diffuion Module in resolving issues , initiaite and drive projects (Cost / Productivity) involving different nationalities . YOUR SKILLS & EXPERIENCES * Degree in Electronics / Electrical / IOT / Network * Experience with projects in Sensor and real time monitoring & alarm . * Responsible for designing and developing solutions to improve equipment robustness & reliability To sustain the equipment optimal performance at defined KPI complying safety requirements . To do presentations Technical competency to troubleshoot and repair equipment , involved in the installation and commissioning of new equipment with equipment vendors Equipment performance real time monitoring through sensors via micro-controllers (eg. STM32) / Raspberry Pi computers as part of FDC (Fault Detection Control) . ST is proud to be one of the 17 companies certified as a 2025 Global Top Employer and the first and only semiconductor company to achieve this distinction. ST was recognized in this ranking thanks to its continuous improvement approach and stands out particularly in the areas of ethics & integrity, purpose & values, organization & change, business strategy, and performance. At ST, we endeavor to foster a diverse and inclusive workplace, and we do not tolerate discrimination. We aim to recruit and retain a diverse workforce that reflects the societies around us. We strive for equity in career development, career opportunities, and equal remuneration. We encourage candidates who may not meet every single requirement to apply, as we appreciate diverse perspectives and provide opportunities for growth and learning. Diversity, equity, and inclusion (DEI) is woven into our company culture. To discover more, visit st.com/careers.