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Leonardo

System Engineer

Roma - Via Tiburtina KM12,400, Italy Hybrid Posted 10 September 2026
Seniority
junior
Contract
full time

Overview

Job Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale. Protagonista dei principali programmi strategici dell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre 62.000 dipendenti nel mondo. L’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni. Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All'interno dell’Area di Business Electronics stiamo ricercando un/a System Engineer per la nostra sede di Roma Tiburtina. La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività: • Analisi e definizione dei requisiti, a vari livelli di dettaglio, per le funzionalità dei sistemi di comando e controllo. • Analisi e definizione dei requisiti, a vari livelli di dettaglio, per le funzionalità di Training degli operatori dei sistemi di comando e controlli. • Gestione delle richieste dei clienti finali per le modifiche mirate al miglioramento o al debugging dei software rilasciati. • Attività di integrazione nelle Integration Platform in sito e presso il cliente Titoli di studio: • Laurea magistrale in Ingegneria Elettronica, Aereospaziale o Software Seniority Junior - Expert Conoscenze e competenze tecniche • Capacità di analisi dei requisiti • Preferita conoscenza del tool DOORS • Capacità elevata di Problem Solving e Team Working • Conoscenza della programmazione Object Oriented e della programmazione procedurale • Preferita conoscenza dei sistemi operativi Linux. • Preferita conoscenza sul design e l’usabilità di interfacce uomo macchina. Competenze comportamentali: • Proattività; • capacità di lavorare in gruppo; • attitudine al problem solving; • flessibilità nell'occuparsi di argomenti al di fuori del proprio dominio di competenza. Conoscenze linguistiche • Buona conoscenza della lingua inglese (B2) Competenze informatiche • Office, Phython, C#, Matlab Altro La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità a svolgere l’attività lavorativa principalmente in sede e ad effettuare trasferte di breve/media durata, dopo adeguato training on the job, in Italia e/o all’estero. Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze , cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante , promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità . Cosa offriamo? Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; Modalità di lavoro: Ibrida; Categoria contrattuale: Impiegato; Tipologia contrattuale: tempo indeterminato; Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: €32.731,92 - €48.000; Tredicesima mensilità; Premialità legata ai risultati di Business; Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; Mensa aziendale; Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze. L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente. Aspettiamo la tua candidatura : inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro. Come funziona il processo di selezione? A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo. Seniority: Primary Location: IT - Roma - Via Tiburtina KM12,400 Additional Locations: Contract Type: Permanent Hybrid Working: